г) более гибкой организационной структуред) большей индивидуальности и гибкости в работее) возможности личного контакта с клиентами и более высокому уровню обслуживанияж) возможности быстрого принятия решений и реализации новых идейз) более высокой мотивации сотрудников и их более высокой ответственностии) большей возможности для инноваций и креативных решенийк) более высокой гибкости в обучении и развитии персонала.