Общим тезисом для функционализма и теории конфликта можно считать признание существования социальных структур и институтов, которые влияют на индивидуальное и коллективное поведение людей в обществе. Оба подхода рассматривают общество как систему, в которой различные элементы (институты, группы, ценности) взаимодействуют друг с другом.

Функционализм подчеркивает, что социальные институты и структуры выполняют определенные функции для поддержания стабильности и порядка в обществе.

Теория конфликта, в свою очередь, акцентирует внимание на том, что эти же институты могут быть источником конфликтов и неравенства, тем самым также играя важную роль в динамике общества.

Таким образом, общий тезис между этими подходами заключается в их признании взаимосвязи между элементами общественной структуры и влиянием этих элементов на общественные процессы. В обоих случаях исследуется, как социальные факторы формируют поведение и взаимодействие людей, хотя углы зрения и акценты различаются.