Кросс-культурный менеджмент – это создание и использование технологий управления культурным многообразием в условиях экономической глобальности.

Это составная часть системы управления человеческими ресурсами, обеспечивающая разработку технологий обучения эффективному ведению бизнеса в условиях разнообразия культур с целью предотвращения межкультурных конфликтов