Власть и сила можно рассматривать как разные виды влияния, которые могут быть как совместимы, так и несовместимы в зависимости от контекста и способов их применения.

Власть - это способность человека или группы людей оказывать влияние на других людей, зачастую на основе их легитимности, компетентности и ресурсов. Власть может быть как формальной (например, руководитель организации), так и неформальной (например, лидер группы).

Сила, с другой стороны, предполагает использование физической, моральной или психологической силы для достижения целей или установления контроля над другими людьми. Сила может быть как открытой и прямой, так и скрытой и косвенной.

В некоторых случаях власть и сила могут быть совместимы, например, когда лидер обладает легитимностью и компетентностью и использует силу для защиты своих интересов или целей группы. Однако, в большинстве случаев сила может негативно сказаться на власти, подрывая её легитимность и вызывая сопротивление со стороны подчинённых.

Таким образом, совместимость власти и силы зависит от способов их использования, контекста и целей, а также от уровня легитимности и поддержки, которыми обладает лидер или властный орган.