Человек, который хочет повелевать, должен сначала научиться повиноваться, чтобы понять, каким образом его приказы будут восприниматься другими людьми. Это поможет ему оценить свои действия и развить навыки эмпатии и понимания.

Если повелевающий человек не имеет опыта повиновения, то возможно, он будет неспособен эффективно командовать другими, потому что не сможет по-настоящему понять их чувства и переживания. В результате, возможны конфликты, недовольство и недоверие к руководителю.

Поэтому, научившись первоначально повиноваться, человек сможет развить навыки лидерства, учитывая потребности и интересы других людей, что поможет ему быть эффективным и уважаемым руководителем.