Задание по микроэкономике и поведению: как асимметричная информация и моральный риск влияют на рынке страхования здоровья, и какие решения (отрицательные и положительные стимулы, обязательное страхование) целесообразны для снижения проблем отбора риска?
Кратко и по делу. 1) Как действуют асимметрия информации и моральный риск - Асимметрия информации (отбор риска). На рынке есть, например, 222 типа: высокорискные и низкорискные с вероятностями болезни pHp_HpH и pLp_LpL (pH>pLp_H>p_LpH>pL). Пулавая (средняя) страховая премия при доле высокорискных θ\thetaθ: P=θpHC+(1−θ)pLC,P=\theta p_H C+(1-\theta)p_L C,P=θpHC+(1−θ)pLC,
где CCC — средние издержки лечения. Низкорискный покупает полис, если P≤pLCP\le p_L CP≤pLC. Если P>pLCP>p_L CP>pLC, низкорискные уходят, θ\thetaθ растёт, премия поднимается — возможна «спираль гибели». Это и есть отрицательная селекция (adverse selection). - Моральный риск (moral hazard). Поведение застрахованного меняется — он снижается усилия по предотвращению болезни или увеличивает потребление медицинских услуг, потому что часть затрат покрывает страховка. Модель: вероятность болезни p(e)p(e)p(e) убывает с усилием eee. При покрытии долей α\alphaα страховая компания оплачивает αC\alpha CαC, человек платит (1−α)C(1-\alpha)C(1−α)C. Индивид выбирает eee минимизируя ожидаемые расходы плюс издержки усилий; повышение α\alphaα снижает стимул к усилиям, т.е. повышает потребление услуг и издержки системы. 2) Какие решения целесообразны для снижения проблем отбора риска (плюсы/минусы) - Обязательное (универсальное) страхование: - Эффект: устраняет возможность самоселекции (все участвуют), премия отражает средний риск и исчезает причина ухода низкорискных. - Минусы: требует администрирования/санкций или субсидий; не решает моральный риск; может быть политически трудно вводимо. - Позитивные стимулы: - Субсидии для низкооплачиваемых/здоровых групп (чтобы они остались в системе). - Бонусы/скидки за прохождение профилактики и поддержание здорового образа жизни, программы управления хроническими болезнями. - Плюсы: привлекают низкорискных, способствуют профилактике. - Минусы: оценка эффективности и возможность манипуляций; требуют мониторинга. - Негативные стимулы: - Доплаты/фрэншизы, штрафы за позднюю регистрацию (late-enrolment penalties), ожидательные периоды для покрытий по предсуществующим состояниям. - Плюсы: снижают моральный риск и «поплывшую» селекцию. - Минусы: могут оттолкнуть нуждающихся, ухудшить доступность необходимых услуг; регрессивны по отношению к бедным. - Контракты с самоселекцией (screening): - Меню полисов разной степени покрытия и цен, которые заставляют разные типы самораскрываться (например, высокий франшиза — привлекает низкий риск). - Плюсы: позволяет отделить типы без жесткого андеррайтинга. - Минусы: не всегда полностью устраняет отбор; сложны в дизайне. - Регулирующие механизмы: - Гарантированный выпуск и общественная тарификация (community rating) сочетаются с механизмами перераспределения — риск-адаптация платежей между страховщиками (risk adjustment). - Реиншурирование для защиты от высоких расходов отдельных страхователей. - Плюсы: уменьшают стимул «выбирать лёгких» для страховщиков. - Минусы: требуют точных данных и сложной реализации. - Меры против морального риска (дизайн покрытия и провайдерская оплата): - Включают франшизы, сооплаты, лимиты, но с защитой по тяжёлым/неотложным случаям. - Платёж провайдерам на основе результатов (capitation, bundled payments) снижает поставщика-индуцированный спрос. - Плюсы: уменьшают избыточное потребление. - Минусы: избыточные сооплаты могут снизить полезное лечение, особенно у бедных; требуется баланс. 3) Рекомендованная комбинация (практически эффективный набор) - Введение обязательного или практически универсального покрытия (или сильные субсидии/стимулы для участия) для устранения негативной селекции. - Параллельно: риск-адаптация платежей между страховщиками и реиншурирование для защиты от концентрации высоких рисков. - Контракты с частичным софинансированием (франшизы/коуплаты) для снижения морального риска плюс исключения/льготы для необходимых услуг и уязвимых групп. - Профилактические и мотивационные программы (позитивные стимулы) и меры по контролю за поставщиками (изменение схем оплаты), чтобы снизить как потребительский, так и поставщик-индуцированный спрос. - Административные меры: открытые периоды записи, санкции за поздний вход (или корректные субсидии), мониторинг мошенничества. Коротко: обязательное покрытие (или близкое к нему) + риск-адаптация и реиншурирование + тщательно продуманный баланс между сооплатой (чтобы бороться с моральным риском) и защитой доступа + стимулы на профилактику — это наиболее целесообразный набор для снижения проблем отбора риска.
1) Как действуют асимметрия информации и моральный риск
- Асимметрия информации (отбор риска). На рынке есть, например, 222 типа: высокорискные и низкорискные с вероятностями болезни pHp_HpH и pLp_LpL (pH>pLp_H>p_LpH >pL ). Пулавая (средняя) страховая премия при доле высокорискных θ\thetaθ:
P=θpHC+(1−θ)pLC,P=\theta p_H C+(1-\theta)p_L C,P=θpH C+(1−θ)pL C, где CCC — средние издержки лечения. Низкорискный покупает полис, если P≤pLCP\le p_L CP≤pL C. Если P>pLCP>p_L CP>pL C, низкорискные уходят, θ\thetaθ растёт, премия поднимается — возможна «спираль гибели». Это и есть отрицательная селекция (adverse selection).
- Моральный риск (moral hazard). Поведение застрахованного меняется — он снижается усилия по предотвращению болезни или увеличивает потребление медицинских услуг, потому что часть затрат покрывает страховка. Модель: вероятность болезни p(e)p(e)p(e) убывает с усилием eee. При покрытии долей α\alphaα страховая компания оплачивает αC\alpha CαC, человек платит (1−α)C(1-\alpha)C(1−α)C. Индивид выбирает eee минимизируя ожидаемые расходы плюс издержки усилий; повышение α\alphaα снижает стимул к усилиям, т.е. повышает потребление услуг и издержки системы.
2) Какие решения целесообразны для снижения проблем отбора риска (плюсы/минусы)
- Обязательное (универсальное) страхование:
- Эффект: устраняет возможность самоселекции (все участвуют), премия отражает средний риск и исчезает причина ухода низкорискных.
- Минусы: требует администрирования/санкций или субсидий; не решает моральный риск; может быть политически трудно вводимо.
- Позитивные стимулы:
- Субсидии для низкооплачиваемых/здоровых групп (чтобы они остались в системе).
- Бонусы/скидки за прохождение профилактики и поддержание здорового образа жизни, программы управления хроническими болезнями.
- Плюсы: привлекают низкорискных, способствуют профилактике.
- Минусы: оценка эффективности и возможность манипуляций; требуют мониторинга.
- Негативные стимулы:
- Доплаты/фрэншизы, штрафы за позднюю регистрацию (late-enrolment penalties), ожидательные периоды для покрытий по предсуществующим состояниям.
- Плюсы: снижают моральный риск и «поплывшую» селекцию.
- Минусы: могут оттолкнуть нуждающихся, ухудшить доступность необходимых услуг; регрессивны по отношению к бедным.
- Контракты с самоселекцией (screening):
- Меню полисов разной степени покрытия и цен, которые заставляют разные типы самораскрываться (например, высокий франшиза — привлекает низкий риск).
- Плюсы: позволяет отделить типы без жесткого андеррайтинга.
- Минусы: не всегда полностью устраняет отбор; сложны в дизайне.
- Регулирующие механизмы:
- Гарантированный выпуск и общественная тарификация (community rating) сочетаются с механизмами перераспределения — риск-адаптация платежей между страховщиками (risk adjustment).
- Реиншурирование для защиты от высоких расходов отдельных страхователей.
- Плюсы: уменьшают стимул «выбирать лёгких» для страховщиков.
- Минусы: требуют точных данных и сложной реализации.
- Меры против морального риска (дизайн покрытия и провайдерская оплата):
- Включают франшизы, сооплаты, лимиты, но с защитой по тяжёлым/неотложным случаям.
- Платёж провайдерам на основе результатов (capitation, bundled payments) снижает поставщика-индуцированный спрос.
- Плюсы: уменьшают избыточное потребление.
- Минусы: избыточные сооплаты могут снизить полезное лечение, особенно у бедных; требуется баланс.
3) Рекомендованная комбинация (практически эффективный набор)
- Введение обязательного или практически универсального покрытия (или сильные субсидии/стимулы для участия) для устранения негативной селекции.
- Параллельно: риск-адаптация платежей между страховщиками и реиншурирование для защиты от концентрации высоких рисков.
- Контракты с частичным софинансированием (франшизы/коуплаты) для снижения морального риска плюс исключения/льготы для необходимых услуг и уязвимых групп.
- Профилактические и мотивационные программы (позитивные стимулы) и меры по контролю за поставщиками (изменение схем оплаты), чтобы снизить как потребительский, так и поставщик-индуцированный спрос.
- Административные меры: открытые периоды записи, санкции за поздний вход (или корректные субсидии), мониторинг мошенничества.
Коротко: обязательное покрытие (или близкое к нему) + риск-адаптация и реиншурирование + тщательно продуманный баланс между сооплатой (чтобы бороться с моральным риском) и защитой доступа + стимулы на профилактику — это наиболее целесообразный набор для снижения проблем отбора риска.