Основными принципами, то есть правилами управленческой деятельности, являются разделение труда, дисциплина, вознаграждение, корпоративный дух, принцип порядка - "каждая вещь на своем месте", скалярная цель, иерархия, инициатива, единство действий, подчиненность личных интересов, справедливость, стабильность персонала.