Основу ситуационного подхода к менеджменту заложил Генри Деннисон. Именно он утверждал, что применение разнообразных методов управления должно быть обусловлено конкретной ситуации, то есть определенными обстоятельствами, которые имеют место в настоящем или будущем.

Генри Деннисон