План проведения коллективного дела может включать несколько ключевых этапов. Вот примерный план:

1. Определение цели и задачиОпределить основную цель коллективного дела.Сформулировать конкретные задачи, которые необходимо решить.2. Организация группыОпределить состав участников (кто именно будет участвовать в деле).Назначить ответственного координатора.Распределить роли и обязанности среди участников.3. Подготовка к делуОрганизовать предварительное собрание для обсуждения целей и задач.Подготовить необходимую документацию и материалы.Обсудить возможные риски и пути их минимизации.4. Проведение коллективного делаУстановить четкие временные рамки для выполнения задач.Обеспечить коммуникацию между участниками (регулярные встречи, отчетность).Реализовать запланированные действия (организация мероприятий, выполнение задач и т. д.).5. Оценка результатовСобрать и проанализировать результаты проведенного дела.Обсудить достигнутые результаты на итоговом собрании.Выработать выводы и рекомендации для будущих коллективных дел.6. Финализация и подведение итоговОформить итоговый отчет о проведенном деле.Поблагодарить участников за вклад.Опубликовать результаты (если это уместно) и поделиться опытом с другими.7. Обратная связьПровести анонимный опрос среди участников для получения обратной связи.Обсудить возможности улучшения процесса в будущем.

Этот план можно адаптировать в зависимости от конкретных условий и целей коллективного дела.